参加会议的有十六位师傅，三十二位徒弟，各单位一把手和综合部部分工作人员共计71人。师带徒签字仪式在喜庆的音乐声伴随下开始，在会上，每位徒弟都向师傅鞠躬行礼，并签订师徒协议，师傅、徒弟代表分别做了表态发言。师傅代表总调度长李建维同志说：“师傅要发扬甘于奉献、诲人不倦的精神”。合成车间主任助理韩凝同志代表三十二位徒弟表了决心：“师傅领进门，修行在个人，一定要积极主动的向师傅学习，虚心请教，刻苦钻研”。他们的发言慷慨激昂，充满信心，鼓舞了大家的士气和斗志。

最后，公司总经理马德春同志发表重要讲话，指出了采用师带徒培训模式的必要性和重要意义，同时对师傅和徒弟们提出了殷切的希望和要求。他指出，师带徒是一种古老而又传统的培训方式，现代的师带徒又赋予了它新的内涵，是一种时间短、见效快、成本低的培训方式，能够增进师徒感情，提高团队执行力。针对有机硅行业的特点，我公司要充分发挥外聘专家理论知识扎实、经验丰富的优势，将这种培训方式纳入公司培训的整体框架中去，在此基础上，将其固化为一种知识、经验和文化传承的长效机制，推广到公司各车间、各部室的每一个角落，为公司的发展贡献力量！